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【邦邦Go】零经验入职汽车销售

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115 金币
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2019-1-31
发表于 2019-1-31 15:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
邦邦Go如何帮你入职品牌车行
1,个人评估
: {: ]  g- p: \2 r# x. \我们会先对您进行一个全方位的评估,从性格,语言,基础知识到个人经历来看您是否适合这个行业。
2,OMVIC卖车经纪考证
) H. A7 c& t5 Y$ h精炼的考题讲解,深度考点剖析。让你在短时间内迅速掌握OMIVC卖车经纪证要领。轻松通过考试,为就职做好准备。
3,简历修改0 d# w- j9 K! u. o6 z( P# y. f4 T8 c
为您一对一精心包装修改简历,不论您是否有工作经验,我们的专业团队都会为您一手搞定。
4,模拟面试/ B  v/ B% Y+ ?8 F
单独为您设置针对不同品牌的模拟面试,让您足以应对各种可能发生的问,做好充分的准备,应对实战。
5,  推荐工作
为您拿到品牌车行的面试机会直到成功录取为正式员工。
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+ v. `0 D6 i- d/ @* ~进入一个全新的行业,我们了解每一位客户的压力。邦邦Go为您独家策划微信推广文案,为您进行个人专享推广,解除您的后顾之忧。
为什么汽车销售是一个值得选择的行业?
零工作经验者也可入职5 F7 p: c. Z+ x) u: @7 m
车行接受零工作经验的新人,因为新人能够为车行带来新鲜的血液,同时新人也会更愿意按照流程来工作,不过前提是你得持有OMVIC发放的卖车经纪证以及了解车行内部工作流程。我们的客户有超过80%都是刚毕业,无任何工作经验的职场新人。7 T" p$ x( z$ a, v4 j* t

* s4 k7 q) g) w. r只要你想,就能挑战高薪
0 i! q) x7 j, n- n销售行业,按业绩论英雄。根据Payscale 2017最新报告,汽车销售新人入行第一年平均年薪在 $40,000 左右,从业3年以上者,平均年薪稳定在 $60,000 - $80,000,不少业绩出众的从业人员年薪可达到 $100,000+。* e: |6 A( j3 b% W) @
: I- M+ J4 N6 m
免费用车,全家福利
; w5 [- y! X( y: h* D$ G3 |1 _1 [车行工作除了基本的类似理疗,按摩,意外保险,配镜等福利外,车行还有免费用车政策,为您每个月省下用车费用,汽车保险费用以及一系列的保养维修费用。
8 s0 A' N3 Q3 W9 |) P8 ?" g  u1 L  _
本地正规工作经验积累- K( k' z6 a' W& N$ o0 k
虽然这是一个入门门槛相对较低的职业,但却为你下一次的职业选择奠定了坚实的基础。无论是您个人的综合能力还是Resume上的丰富程度,都是对本地经验的一个正积累。
永无失业风险, @! P  _# F; f
由于车行的操作流程是全北美通用,因此,一旦您涉足这个行业,无论您处在幽静的小镇,还是在像多伦多或纽约这样的大城市,都可以迅速在当地入职车行工作。& k( j* T  P1 T3 G3 Y* A

2 F; l% a; E! e* I1 c& |' N( I车迷天堂 玩家乐园
. H; ]3 t8 H1 S4 g+ [' ?* v2 f都说汽车评测编辑和超级富豪是车迷们最羡慕的两类人,因为他们可以开遍各种汽车,而进入车行工作,是你的一条捷径。

( ]4 j  s9 D  ?4 |) I. Q% \
讲师团队简介
David Zhuang
邦邦GO 首席培训师&创始人
  • 执业律师- o5 r5 h" w( f' j( v
  • 工商管理、法学双硕士# |$ E+ w* c! w" I2 l/ M+ f
  • 注册国际人力资源管理专家(SPHR)
    * H$ l/ v; ~/ C2 E( z+ _
  • 维多利亚学院特聘讲师# I& ?  e# z/ q  U7 W
  • 顶级北美汽车销售培训师; v1 z4 u! N' z* Z# |5 e1 G6 z
  • 独创的"4P"教学让"门外汉"快速成为"销售专业人士"& |, b  o$ i8 W6 S' p( D. f- D' m
  • 具备超强的针对性简历及面试辅导能力% y* T& H* K; Y) u9 W# O! B
  • 五年来指导与帮助超过400人成功入职北美品牌车行0 z2 l$ n# A7 m: m: ^- d  o3 S" P

    / s& S$ J1 b. K
曾任北美KIA、INFINITI、NISSAN等多家品牌车行销售经理及培训经理,近10年的北美汽车销售行业从业经验。丰富的理论及实操经验,激情感召的培训风格,一针见血的面试辅导,带您轻松跨出职业第一步,圆您职业发展梦想!

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Sophie Yu
邦邦GO 首席咨询师&HR大神
  • 心理学及人力资源管理研究生双学历
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  • 心理咨询师6 ~- f3 Q7 F" N4 K% o. S
  • 加拿大认证人力资源管理者(CHRL)
    & U/ B4 F* ]( O- s* x) f
  • 加拿大认证人力资源专业从业者 (CHRP)' \8 ]) W4 A4 N/ S& u
  • 加拿大人力资源专业协会会员 (HRPA)
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  • 安省房地产协会会员 (OREA)
    ! O) T: W; h- J! \0 J. `3 }  u
  • 全球著名公司美国联合技术公司United Technologies Corporation (UTC) 前亚太区培训及员工发展经理
    3 s# F7 o! V/ A" M9 @% q
  • 全球行业著名公司贝卡尔特Bekaert Management前亚洲区人才发展经理0 W# Q7 K* c! x# a
    % r/ e/ X6 h- ~$ H- `% G
15年世界500强及跨国企业的人力资源管理专家,丰富的人才发展管理经验。曾在多家跨国公司担任亚太总部培训及人才发展经理。主攻领导力及管理培训、人才发展战略策划。并担任培训讲师,辅导有关领导力、个人发展、谈判技巧、销售技巧、时间管理、沟通技巧等专题。

- c# b6 Y( r% T- |, N: @+ ~
Derek McCabe
现任Infiniti Downtown销售经理。在汽车行业摸爬滚打十余年,拥有丰富的销售经验以及团队管理技巧。在职期间,带领Infiniti Downtown团队曾连续5年超额完成集团销售任务指标。邦邦Go很荣幸能让Mr.McCabe经理加入我们的团队,为我们的客户学员展现一个更真实的北美汽车行业。
邦邦Go汽车销售就业常问问题/ {4 C  p9 o. n
1)通过邦邦Go一定能找到工作吗?
5 P5 d( V/ c0 F/ K+ L- {我们客户的就业率在100%。
* t9 W6 ~* V  q% n% _6 X之所以有如此高的就业率是因为我们有对客户的筛选机制,我们对所有客户会先进行一个全方位评估,只接受符合我们要求的一小部分客户。
. X* w7 z  ]- R( O8 \& e2)整个过程有多久?
) {" B" q; Z) P8 t  c9 |这取决于您的时间计划表,我们用时最快的客户仅需2周。大部分客户是在1个月左右入职。  Q0 ^$ T* G! A1 \
3)这个工作对英语要求怎么样?
& P! B2 ?  `! G8 g需要您英语日常交流流利。8 J8 m4 T& a: Y/ U
4)OMVIC卖车经纪考牌的费用包括在费用里吗?' a$ k/ L/ G( {/ C
不包括。" m* ]2 N( S: w# z& o
6)OMVIC卖车经纪考牌是在哪里考?如何考?9 x1 ^" J) L6 A+ L8 b
OMVIC考试是在Service Ontario进行。选择题,答题卡考试。& P5 f; Y# R3 s$ f  b4 {
7)付款方式是怎么样的?
" r1 D: G# u2 q* \. W1 n我们接受E-transfer,银行转账,刷卡和现金。
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邦邦Go提供直接面试机会介绍
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品牌车行销售经理和汽车集团HR直接联系邦邦Go招人

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刚入职VW的Yan和我们分享了一下她公司的福利情况
刚入职的客户分享他们的销售业绩:

" Y4 M0 [: v: ]* ]4 {1 G6 u' G2 A- y" Y. M  D
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