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5大关键让你20年后依然是人才

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文林郎(从九品上)

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发表于 2006-6-28 20:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
当职场趋势从企业端的“终身雇用”转变为个人端的“终身就业”,该如何为自己的竞争力加分,让老板舍不得你走?$ {6 h6 U) s) b) A# ~2 b6 W
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  5大关键 让你二十年后依然是人才
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  你是正在力争上游的基层员工、公司的当红炸子鸡、中高阶主管、还是即将退休的资深元老?; g* O, q+ ~4 u- s7 B+ h
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  无论你身在哪一个阶段,当职场趋势已从企业端的“终身雇用”转变为个人端的“终身就业”,你必须时时增加自己的竞争力,即使二十年后,依然是企业抢着要的人才。
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  综合日本趋势专家大前研一、通用电器前任执行长韦尔奇的观点,以及《日经商业周刊》的报导,以下五件事,是你为自己加分的关键思考:4 v0 x6 I, F+ l4 p, r/ P& @& F1 p/ U
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  不管坐什么位置,都要保持学习的习惯
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0 W+ l+ p6 T# b; u  出社会工作十年到十五年左右,会有一种“上下卡住”的闭塞感与无力感。因为,这个阶段的上班族虽然拥有一定的资历与经验,工作也得心应手,但上面有比自己更资深的前辈压着,身边有随时想超越你的同辈,下面又有一群“年轻就是本钱”、娴熟科技的新世代员工虎视眈眈。
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/ A0 V/ V5 V* Y# \  因此,大前研一建议,不管你是基层员工、还是担任主管职,都要保持学习的习惯,随时为自己的竞争力加值。因为,在全球化的时代,你不是跟中国人、美国人、日本人竞争,而是跟来自全球的顶尖人才竞争。他强调,学习跟智力高低无关,主要是取决于态度,以及培养独立思考的能力。# z# ]$ X6 d3 `/ T0 ~) O4 x; O
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  该从哪方面打造个人竞争力?外语能力与使用网络的能力,在现今最为重要。* u* s; E7 K4 ~

* j: `; D: s/ g2 ?7 m% R  永远做得比老板要求的更多一点
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" {/ O. _, o$ H6 R7 H' _) d. y  只晓得“做好份内工作”的员工,等着被淘汰!因为,在这个竞争激烈的时代,有许多比你更积极的人,懂得永远要比老板要求的做更多。/ T  l1 F5 m1 k* x

4 n5 ^& v9 {+ v' Q' N  韦尔奇强调,你必须超越上司对你的期待,让他对你产生惊喜。别只等着上司传授经验、带领你成长,事实上,你可以靠着自己的努力,提出能够推动公司往前进的漂亮点子。
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% g$ i( f! u  O3 U0 C( ?2 P  当个“用人达人型”主管
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  当你是员工时,你必须力求个人表现,以符合上司的要求;然而,当你成为上司,你的价值就不再来自个人成绩,而是来自整个团队每一个成员的表现。你必须了解部门中每个员工的特质,引导他们的潜能,帮助他们避免犯同样的错。" Z/ x% ^; ]3 q& O' k/ k

; J* O$ F- `' l! y! u$ Y( l  因此,你要让自己成为知人善任的“用人达人”,带动整个部门的整体成绩,进而成为企业的重要竞争力。
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  随时拓展人脉并懂得维系
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% h  r8 J' ]+ j1 r5 [% i  别以为只有负责某些职务的人需要人脉,事实上,不管你处于什么位置,人脉关系永远会带给你更多意想不到的益处。
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. \: d0 K) g0 m$ U; v. f  拓展人脉,处处是机会。除了特定活动的场合之外,从飞机上的邻座到因特网,再加上善用“朋友的朋友”,都是好管道。  Y; _5 N0 }3 ?: g% Q

& p4 W; W6 c) Z! L; F+ C2 J  人脉建立不难,重点在维系。大前研一建议,最少一年一次,跟连络簿、好友名单上的每一个人聊一下近况,保持住彼此的关系,让对方一听到你的名字就记起你。0 `1 S" R; w, b
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  勇敢迈向“绕道型”人生, _9 j0 L) {1 a) e! V

1 b# e- g3 y( {* V  一般人的人生,大抵不脱“求学─>毕业─>就职─>结婚─>升官─>退休”的固定模式,踏着传统上最多人走过的足迹。然而,大前研一却认为,如果你还年轻,不妨跳脱这样的模式,勇敢走一段“绕道”的人生。
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/ o3 |$ D5 X* i$ z, s# A  大前研一以德国为例,许多大学生,会先休学一、两年,趁着年轻到世界各地旅行,然后再回学校完成学业。或是毕业之后不马上就业,而是先去旅行几年。在每一趟旅程中,结交来自全球各国的朋友,开拓自己的视野与国际观。
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0 F( ^* b& f7 k: L; f+ O  这样,当你踏入职场,也许起步会比别人晚一点,但开阔的心胸与观照全球的视野,会让你比别人更加速进步,也拥有更多机会。绕道的人生,途中的各种经历与美好风景,都会成为你冲刺的丰沛能量。% T- s/ L6 {; L( l

. k( N, }2 A% U( d$ P+ @  在这瞬息万变的时代,没有任何一家企业敢保证可以永续经营。把视野往外看,也会发现外面的机会愈来愈多。9 I+ @7 O  H" C* e% ?+ c! s1 R

; I' \+ h4 j2 z, E  A  因此,除了在目前的位置打拼,也要时时问自己:“如果明天就离开现在的工作,我还能做什么?手边的存款,可以让我活多久?”若你每次都能得到安心的答案,那么,你就拥有着自信无虞的人生。(摘自台湾《天下》杂志;作者:张汉宜)
在公园前... ...
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